Согласовано сократить рабочую силу на 20% — генеральный директор обрисовывает планы децентрализации

Самые главные криптоновости в Телеграм-канале CryptoMoon, присоединяйтесь!👇

Cryptomoon Telegram


Как опытный исследователь с многолетним опытом работы в динамичном мире блокчейна и криптовалют, я одновременно опечален и заинтригован недавней реструктуризацией Consensys. Сокращение рабочей силы на 20%, несомненно, представляет собой трудное время для тех, кто пострадал, однако основная цель – оптимизировать операции и ускорить децентрализацию основных бизнес-предложений – глубоко перекликается с моими собственными убеждениями о потенциале этой технологии.

Как преданный крипто-инвестор, я заметил, что ConsenSys, ключевой игрок в пространстве блокчейнов, претерпевает значительные изменения в своей операционной структуре. Эта реконструкция предполагает сокращение более чем 20% их рабочей силы, что означает изменение стратегии или фокуса этой влиятельной фирмы в нашей экосистеме цифровых валют.

В интервью CryptoMoon Джо Любин, соучредитель Ethereum и генеральный директор Consensys, сообщил, что недавние изменения затронут в общей сложности 162 сотрудника. Компания стремится оптимизировать операции и ускорить процесс децентрализации ключевых аспектов своих основных бизнес-услуг.

По словам Любина, на это решение, похоже, повлияло несколько факторов, и ему трудно определить, какой из них имеет больший вес. Одним из важных факторов среди многих других является обеспечение долгосрочной финансовой стабильности в условиях возможной экономической нестабильности.

По словам Лубина, ConsenSys стремится превратиться в более компактную и гибкую компанию, которая сможет более эффективно использовать свой обширный и универсальный набор навыков для использования возможностей в будущем.

Consensys широко известен как новатор MetaMask, веб-кошелька Ethereum, а также протокола второго уровня Linea, а также различных других программных решений, ориентированных на Ethereum. В настоящее время их штат насчитывает 828 преданных своему делу членов команды.

Любин подчеркнул, что Consensys уделяет приоритетное внимание помощи увольняющимся сотрудникам, предлагая существенные выходные пособия, помощь в трудоустройстве и длительные льготы по медицинскому обслуживанию. Кроме того, затронутые сотрудники получат продление периода исполнения опционов на акции с одного года до трех лет.

Судебная тяжба с SEC не имела никакого отношения к реструктуризации

В 2024 году ConsenSys оказалась втянутой в судебное дело с Комиссией по ценным бумагам и биржам США, поскольку комиссия продолжала тщательно проверять многочисленные фирмы и инициативы, связанные с сетью Ethereum.

Ранее Любин объяснил в интервью CryptoMoon, что расходы, понесенные Consensys, были необходимы для противостояния тому, что многие в криптоиндустрии считают чрезмерным регулированием, введенным администрацией председателя Гэри Генслера в SEC.

Любин отверг любые предположения о том, что ConsenSys могла слишком сильно ограничить свои финансовые возможности из-за судебных издержек, когда CryptoMoon поинтересовался, повлияло ли на их стратегии реструктуризации их противостояние с SEC.

«Мы вообще не перерасходовали наши ресурсы. Мы не выбирали этот бой. SEC уже много лет бомбардирует экосистему расследованиями, уведомлениями Уэллса и судебными исками».

Любин заявил, что ConsenSys приняла «стратегический и взвешенный ответ» на вызов SEC.

Призыв Виталика к децентрализации Ethereum L2 

Призывая к действию, Виталик Бутерин — ключевая фигура в основании Ethereum — призывает проекты уровня 2 предпринять шаги по увеличению их операционной и протокольной децентрализации в качестве стратегии решения потенциальных проблем централизации в 2024 году.

Как аналитик, я заметил, что ConsenSys по своей собственной инициативе усердно работает над достижением самодецентрализации, свободной от любого внешнего влияния, как заявил Любин.

«Все, что Виталик говорит в этом духе, вызывает одобрение со стороны меня и компании, но на нас нет никакого дополнительного давления со стороны Виталика или кого-либо за пределами Consensys».

Как исследователь, я могу поделиться тем, что наблюдал, как Любин упоминал о готовности ConsenSys к быстрому переходу к децентрализованным моделям, о чем свидетельствуют несколько их текущих проектов.

Приоритизация MetaMask, Linea, Infura

В Consensys внедряемые изменения являются радикальными, поскольку Любин признает, что ни в одном отдельном отделе не наблюдается большего количества сокращений рабочих мест, чем в других.

Любин упомянул, что мы прилагаем дополнительные усилия к задачам, связанным с MetaMask и Linea. Он добавил, что наша платформа Infura в настоящее время реструктурируется в рамках проекта Децентрализованной инфраструктурной сети (DIN).

Он добавил, что Infura по-прежнему имеет решающее значение для функционирования MetaMask. Долгосрочная цель MetaMask — иметь возможность расширяться и работать с множеством различных блокчейнов:

«Это как блокчейны EVM [Ethereum Virtual Machine], с которыми мы можем справиться довольно легко, так и блокчейны, не относящиеся к EVM, на которые мы можем положиться через третьих лиц в сети DIN».

Любин подчеркнул, что Consensys стремится в долгосрочной перспективе превратить свою коллекцию инструментов Ethereum в протоколы, включая такие продукты, как MetaMask, Infura, Truffle, Diligence, Besu, Teku, GNARK, DIN и Linea.

Смотрите также

2024-10-29 16:35